Cirebon, Semartara.News – Wali Kota Cirebon resmi melantik dan mengambil sumpah 668 Aparatur Sipil Negara (ASN) formasi tahun 2024, yang digelar di Sport Hall Bima, Selasa, 15 April 2025.
Acara ini mencakup pengangkatan Pegawai Pemerintah dengan Perjanjian Kerja (PPPK) serta Calon Pegawai Negeri Sipil (CPNS) yang diselenggarakan oleh Badan Kepegawaian dan Pengembangan Sumber Daya Manusia (BKPSDM) Kota Cirebon.
Wali Kota Cirebon, Effendi Edo, secara langsung memimpin pengambilan sumpah dan penyerahan surat keputusan (SK) kepada para ASN. Turut hadir dalam kesempatan tersebut Wakil Kepala BKN Haryomo Dwi Putranto, Wakil Wali Kota Siti Farida Rosmawati, Sekretaris Daerah Agus Mulyadi, jajaran pejabat daerah, dan tamu undangan lainnya.
Dalam sambutannya, Wali Kota Edo menyampaikan ucapan selamat kepada para ASN baru yang dilantik. Ia menekankan bahwa pelantikan ini merupakan titik awal dalam perjalanan mereka sebagai pelayan masyarakat.
“Saya harap momen dan perjalanan ini membawa manfaat, tidak hanya bagi keluarga, tetapi juga bagi masyarakat Kota Cirebon,” ujarnya dilansir Rabu, 16 April 2025.
Jumlah ASN yang dilantik terdiri dari 113 PPPK tenaga guru, 14 tenaga kesehatan, 442 tenaga teknis, dan 119 CPNS. Wali Kota menyebutkan bahwa kehadiran mereka mencerminkan semangat dan harapan untuk meningkatkan kualitas layanan publik.
“Jumlah ini bukan hanya angka, tetapi potret harapan dan semangat perubahan untuk memperkuat kualitas pelayanan publik,” tambahnya.
Wali Kota Edo juga mengingatkan bahwa sumpah yang diucapkan para ASN bukan sekadar formalitas belaka.
“Visi Kota Cirebon adalah Setara Berkelanjutan, dan itu hanya bisa terwujud dengan kontribusi aktif dari ASN yang bekerja sepenuh hati,” ungkapnya.
Ucapan terima kasih juga disampaikan kepada BKN dan seluruh perangkat daerah atas pelaksanaan seleksi yang berjalan transparan dan akuntabel.
Sementara itu, Wakil Kepala BKN, Haryomo Dwi Putranto, mengajak para ASN untuk menghayati tanggung jawab profesi mereka dengan sungguh-sungguh.
“Sumpah yang diucapkan hari ini adalah awal pengabdian. Mari kita syukuri dengan meningkatkan disiplin dan integritas,” kata Haryomo.
Ia turut menekankan pentingnya manajemen talenta dan penerapan sistem merit dalam pengelolaan kepegawaian. Berdasarkan data BKN, keterisian formasi CPNS di Kota Cirebon telah mencapai 96 persen, sedangkan PPPK mencapai 70 persen.
“Masih ada 243 formasi yang perlu diisi dan seleksi tahap kedua akan dimulai 22 April mendatang,” jelasnya.
Dalam kesempatan tersebut, Pemerintah Kota Cirebon juga menerima piagam penghargaan dari BKN sebagai salah satu instansi di wilayah kerja Kantor Regional III BKN yang dinilai cepat dalam proses pengangkatan CASN tahun 2024. (Hijar/Red)
